Эксперты предсказывают появление «отдела робототехнических отношений» в компаниях

По данным опроса OECD, 90% руководителей в США уже используют хотя бы один инструмент алгоритмического управления сотрудниками. Эксперты предлагают дополнить HR отделом «robot relations» для разбора жалоб на ИИ-агентов и коботов. В Калифорнии принят законопроект о запрете «робо-боссов» для увольнений.

• 90% американских менеджеров используют алгоритмическое управление персоналом
• Калифорния запретила ИИ-системы для увольнения и дисциплинарных решений
• Meta судится из-за ИИ-ранжирования сотрудников при увольнениях
• ILO: алгоритмическое управление растёт в банках, логистике и здравоохранении