Дипфейки при найме подталкивают компании к непрерывной проверке личности

Отчёт Hypr показывает, что 98% респондентов сталкивались с мошенничеством кандидатов, а 42% случаев выявлялись уже после найма. First Advantage и ID.me запустили FCRA-совместимую проверку личности для найма, GCheck добавила в Verified Entry переиспользуемый цифровой кошелёк-креденшл.

• 98% опрошенных Hypr сталкивались с мошенничеством кандидатов при найме
• 42% случаев фальшивых кандидатов выявили уже после трудоустройства
• First Advantage и ID.me представили FCRA-совместимую проверку личности для найма
• GCheck добавила в Verified Entry переиспользуемый цифровой креденшл в кошельке